Olivier Casanova | GROUPE SEB

Directeur Général Adjoint - Finances

Diplômé de HEC, Olivier Casanova apporte une expertise financière solide et une vaste expérience de leadership dans des entreprises reconnues.

Sa carrière a débuté en 1991 en tant que banquier d'affaires chez SG Warburg / UBS à Paris et Londres. Il a ensuite évolué au sein du groupe Thomson à partir de 2003, où il a assumé diverses responsabilités, notamment en tant que directeur financier de la division écrans et composants, directeur financier adjoint du groupe, et directeur de la stratégie et du marketing. En 2010, il a rejoint le groupe PSA Peugeot Citroën en qualité de responsable du Financement, de la Trésorerie et des Fusions & Acquisitions. Puis, il a occupé le poste de directeur financier chez Tereos, le troisième producteur mondial de sucre, de 2012 à 2019. Avant de rejoindre le Groupe SEB, Olivier Casanova était Directeur Financier Adjoint de CMA CGM, en charge du contrôle de gestion, de la comptabilité & consolidation, et de la fiscalité du groupe. Il avait rejoint CMA CGM en 2019, en tant que Directeur Financier de CEVA Logistics et a ensuite été nommé Directeur Général de la nouvelle compagnie aérienne de fret de CMA CGM.

Hermès Martet | SANOFI

Head of Global Finance Services Business Operations

Hermès est un cadre chevronné dans le domaine des services financiers internationaux (Global Business Services), fort de plus de 20 ans d’expérience.

Il occupe actuellement le poste de Head of Global Finance Services chez Sanofi, où il supervise l'intégralité des processus pour quatre pôles d'activités : la comptabilité et le reporting (Account to Report), les opérations de contrôle de gestion (Controlling Operations), la gestion des commandes et de la facturation (Order to Cash), ainsi que la mise en conformité (Financial Sanction Compliance).

Avant de rejoindre le monde des services partagés, Hermès a bâti sa carrière dans la finance opérationnelle, occupant divers postes de direction dans plusieurs régions. Il est reconnu pour sa capacité à mener des transformations d'envergure, à mettre en place et à développer des modèles de services partagés efficients, et à favoriser des opérations rentables et axées sur la technologie.

Passionné par le développement des talents, Hermès promeut activement la mobilité interfonctionnelle et le renforcement des compétences numériques au sein de ses équipes.